Hvilken værdi skaber aktiviteter for medarbejderne?

Du får hvad du måler, men betyder det så også at hvis du ikke måler noget, så får du ingenting? Måske ikke helt, men virksomheden mister evnen til at prioritere og nytænke medarbejderaktiviteter, hvis I ikke kan måle, hvornår en aktivitet har den ønskede effekt.

Hvis I ikke måler på jeres medarbejderaktiviteter, så ved du ikke hvornår de er ligegyldige🤷‍♂️

Fandt du artiklen interessant, så kan du lytte til hele episode 197 “Hvordan fungerer Morningtrains maskinrum? Med Thomas Østerkjerhuus”At Turde FM.

Tak fordi du læste med🙏
Brian Johannsen